Personio
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ADP
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Microempresas (1-10)
Pequeñas empresas (11-100)
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Grandes empresas (500+)
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Funciones del producto en Sistema de RRHH
Analítica de RR. HH.
Aprobaciones
Automatización de flujos de trabajo
Autoservicio
Bonificaciones e incentivos
Consultoría
Control de permisos de usuario
Core HR
Desarrollo de competencias
Digitalización de archivos de personal
Encuestas de salida
Evaluaciones del desempeño
Feedback 360 grados
Firma electrónica
Gestión de beneficios sociales
Gestión de expedientes
Gestión de la formación
Gestión de la retribución
Gestión del rendimiento
Informes y KPI
Inicio de sesión único (SSO)
Onboarding
Paquete de formación
Planes de carrera
Registro de ausencias
Registro horario
Revisión salarial
Selección de personal
Tiene su propio sistema de nóminas
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Tiene su propio sistema de nóminas
Opiniones
Pros
La facilidad de uso. Es un sistema de RRHH moderno y muy bueno.
Que podemos digitalizar los procesos de RRHH y que no es complicado de usar. Tenemos todo, desde el onboarding hasta el e-sginning y el módulo de rendimiento con Personio, y estamos muy contentos.
Lo sentimos, aún no hay datos.
Opiniones
Contras
Las posibilidades de personalización son un poco limitadas. No hemos podido transferir directamente algunos de nuestros procesos a Personio.
El módulo de rendimiento aún no está totalmente desarrollado, pero tiene un gran potencial.
Lo sentimos, aún no hay datos.
